Substituciones por:
- Vacaciones.
- Baja médica.
- Baja voluntaria de la empleada (la empleada plega).
- Despido.
Confección y envío de la nómina mensual.
Resolución de dudas.
Mediación entre la familia y la trabajadora, en caso de ser necesario.
Simulación y confección de liquidaciones y finiquitos.
Cambios de trabajadora por necesidades objetivas.
Comunicaciones con la Administración.
